ESG/SDGsESG/SDGs

ESG/SDGs

グローバル・リーダー育成の“今”

SDGsネイティブはこうして生まれる

松﨑 祥悟

サステナビリティ本部 コンサルタント 松﨑 祥悟

SDGsネイティブはこうして生まれる
ANAホールディングスが日本企業初の「人権報告書」を発行した理由

ESG/SDGs

ANAホールディングスが日本企業初の「人権報告書」を発行した理由

浅野 恵子

コンテンツ本部 編集第2部 浅野 恵子

「きかんしゃトーマス×国連SDGs」共同企画にみる社会課題解決と企業メリットの両立――国連編

ESG/SDGs

「きかんしゃトーマス×国連SDGs」共同企画にみる社会課題解決と企業メリットの両立――国連編

清水秀起2

サステナビリティ本部 コンサルタント 清水 秀起

統合報告書 何のためにつくる?

ESG/SDGs

統合報告書 何のためにつくる?

山内 由紀夫

サステナビリティ本部 提携シニアコンサルタント 山内 由紀夫

「2050年」を見据えた、YOKOGAWAのSDGsを軸とするサステナビリティ戦略

ESG/SDGs

「2050年」を見据えた、YOKOGAWAのSDGsを軸とするサステナビリティ戦略

古塚副本部長2020

サステナビリティ本部 本部長 古塚 浩一 

SDGsを企業理念や中期経営計画に組み込む

ESG/SDGs

SDGsを企業理念や中期経営計画に組み込む

古塚副本部長2020

サステナビリティ本部 本部長 古塚 浩一 

令和の企業経営は、SDGsへの姿勢が左右する

ESG/SDGs

令和の企業経営は、SDGsへの姿勢が左右する

古塚副本部長2020

サステナビリティ本部 本部長 古塚 浩一